Texto del fallo
Texto de la resolucion
SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0500/2022-S3 Sucre, 26 de mayo 2022
SALA TERCERA Magistrado Relator: Dr. Petronilo Flores Condori Acción de amparo constitucional
Expediente: 41344-2021-83-AAC Departamento: Tarija
En revisión la Resolución 52/2021 de 26 de julio, cursante de fs. 179 a 185, pronunciada dentro de la acción de amparo constitucional interpuesta por Ronald Eduardo Miranda Perales contra Johnny Marcel Torres Terzo, Alcalde del Gobierno Autónomo Municipal de Tarija.
I. ANTECEDENTES CON RELEVANCIA JURÍDICA
I.1. Contenido de la demanda
El accionante por memoriales presentados el 20 y 22 de julio de 2021, cursantes de fs. 94 a 100 vta.; y, 108 y vta., manifestó lo siguiente:
I.1.1. Hechos que motivan la acción
Mediante Memorando con Cite 562/2019 de 1 de octubre, se le comunicó su incorporación en la planilla de personal permanente de la Dirección de Orden y Seguridad Ciudadana del Gobierno Autónomo Municipal de Tarija, para desempeñar funciones como Intendente Municipal, con nivel salarial 07; ratificándose su designación, por Memorando con Cite 581/2019 de 1 de noviembre; posteriormente, a través de Memorandos de designación con CITE 010/2020 de 18 de agosto e Instructivo con CITE 028/2021 de 29 de marzo, fue cambiado a otras funciones con el mismo nivel salarial que tenía; sin embargo, por Nota con Cite D.RR.HH. 504/2021 de 21 de mayo, lo despidieron injustificadamente; por ello, mediante Notas recepcionadas el 25 de igual mes y 2 de junio de ese año, solicitó al Alcalde ahora accionado, se deje sin efecto su destitución; empero, no recibió respuesta alguna.
Por lo referido, denunció su despido injustificado ante el Jefe Departamental de Tarija del Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, quien emitió la Instructiva de Reincorporación MTEPS-JDTT-RPT-045/2021 de 24 de junio, instruyendo al Alcalde hoy accionado, proceda a su reincorporación laboral, al mismo puesto que ocupaba al momento de su desvinculación, sin afectar su nivel salarial, más el pago de salarios devengados y demás derechos sociales, sea en el plazo máximo de cinco días hábiles a partir de su notificación con la citada Instructiva de Reincorporación y ante "...el incumplimiento de la conminatoria, el trabajador podrá interponer las acciones constitucionales que correspondan..." (sic); dicha Instructiva de Reincorporación relativa a la "inamovilidad laboral", tiene la misma eficacia jurídica que las conminatorias que disponen la reincorporación laboral por despidos ilegales; y , finalmente conforme al Informe MTEPS/DMRC/1/2021 de 13 de julio, emitido por la Inspectora de Trabajo de la Jefatura Departamental de Tarija del indicado Ministerio no se dio cumplimiento a esa Instructiva de Reincorporación.
I.1.2. Derecho supuestamente vulnerado
El accionante denuncia la vulneración de su derecho al trabajo y empleo; citando al efecto los arts. 46 y 48 de la Constitución Política del Estado (CPE).
I.1.3. Petitorio
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