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TCP

0809/2019-S4

Tribunal Constitucional Plurinacional
12 de septiembre de 2019SALA CUARTA ESPECIALIZADA
Resumen del caso

Sentencia 0809/2019-S4

Proceso
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Vista de texto de la resolución.

Texto del fallo

Texto de la resolucion

SENTENCIA CONSTITUCIONAL PLURINACIONAL 0809/2019-S4 Sucre, 12 de septiembre de 2019

SALA CUARTA ESPECIALIZADA Magistrado Relator: René Yván Espada Navía Acción de Amparo Constitucional

Expediente: 28826-2019-58-AAC Departamento: Oruro

En revisión la Resolución de 45/2019 de 17 de abril, cursante de fs. 59 a 61, pronunciada dentro de la acción de amparo constitucional interpuesta por Betty Rosa Michaga Mamani contra Saúl Josué Aguilar Torrico, Alcalde del Gobierno Autónomo Municipal de Oruro.

I. ANTECEDENTES CON RELEVANCIA JURÍDICA

I.1. Contenido de la demanda

Mediante memorial presentado el 10 de abril de 2019, cursante de fs. 19 a 22 vta., la accionante manifestó los siguientes argumentos de hecho y de derecho:

I.1.1. Hechos que motivan la acción

Prestó funciones en el Gobierno Autónomo Municipal de Oruro desde el 4 de enero de 2011, iniciando con contratos a plazo fijo y posteriormente, bajo la modalidad verbal a plazo indefinido, se activó a su favor la tácita reconducción de sus funciones, llegando a ejercer el cargo de Técnico en calidad de profesional arquitecta de la Jefatura de Catastro Urbano; en consecuencia, este antecedente sobre su continuidad laboral, el 31 de diciembre de 2018, se le cursó el Memorándum 1419/18, emitido por la autoridad edil demandada, mediante el cual se le agradeció por los servicios prestados, desvinculándola ilegal e injustificadamente de su fuente laboral.

Contra esa decisión, a través de la nota de 12 de febrero de 2019, impugnó el mencionado Memorándum e hizo conocer al Alcalde Municipal -ahora demandado- el estado de gravidez en el que se encontraba a momento de su despido injustificado, adjuntando el certificado médico emitido por la Caja Nacional de Salud (CNS).

Sin embargo, la referida autoridad edil no reconsideró su decisión; motivando a que, acudiera ante la Jefatura Departamental de Trabajo de Oruro; instancia que, luego de verificar sus antecedentes laborales, emitió la Instructiva 07/2019 de 25 de febrero; estableciendo que, se encuentra bajo la protección de la Ley General del Trabajo y el Decreto Supremo (DS) 012 de 19 de febrero de 2009, respecto a sus derechos al trabajo y a la inamovilidad laboral, y conminando a la autoridad edil mencionada, restituirla en el cargo que ejercía dentro del Gobierno Autónomo Municipal de Oruro. Decisión que fue ratificada, a través de la Resolucion Administrativa (RA) 057/2019 de 29 de marzo emitida por la Jefatura indicada, otorgando a la autoridad demandada, el plazo de tres días hábiles improrrogables para su cumplimiento.

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