AS/0033/2020

SALA CONTENCIOSA Y CONTENCIOSA

ADMINISTRATIVA, SOCIAL Y

ADMINISTRATIVA

SEGUNDA

Auto Supremo Nº 033/2020

Sucre, 12 de febrero de 2020

Expediente: SC-CA. SAII-L.P. 269/2019

Distrito: La Paz

Magistrado Relator: Abog. Ricardo Torres Echalar

VISTOS: El recurso de casación de fs. 344 a 346, interpuesto por Claudia Roxana de la Vega Alcoreza, contra el Auto de Vista Nº 09/2019 de 25 de enero de fs. 340 a 341, emitido por la Sala Social, Administrativa, Contenciosa y Contenciosa Administrativa Tercera del Tribunal Departamental de Justicia de La Paz, dentro el proceso laboral interpuesto por Claudia Roxana de la Vega Alcoreza contra el Gobierno Autónomo Municipal de La Paz, el auto N° 175/2019, que concede el referido medio de impugnación, cursante a fs. 350, el Auto Nº 265/2019-A, de 26 de julio de fs. 358 vlta., mediante el cual se admite el referido recurso, los antecedentes del proceso y:

CONSIDERANDO I.

I.1.Antecedentes del proceso.

Claudia Roxana de la Vega Alcoreza, en su escrito de fs. 26 a 29, subsanada mediante memoriales de fs. 32, fs. 36 y fs. 37, demanda en la vía laboral su reincorporación y pago de otros conceptos, al Gobierno Autónomo de La Paz, representado legalmente por el señor Alcalde Sr. Luis Antonio Revilla Herrero; expresando que desde el 22 de julio del año 2005 hasta el 4 de enero de 2016, tiene una relación laboral con la institución demandada; en el año 2009, se presentó y ganó una convocatoria, con lo que se dispuso u contratación como Asistente Técnico II de comunicación DDC OMHD, correspondiente a técnico Administrativo “B”, con el ítem P-0591, quedando institucionalizada de acuerdo a lo establecido en el DS 26115, constituyéndose como personal a contrato indefinido, conforme la Ley 321; sin embargo, mediante memorándum DG RRHH N° 06113/2015, se prescindió de sus servicios, a consecuencia de la supresión del puesto de asistente Técnico II de comunicación. Sin embargo, de la comunicación DGRJ AL N° 054/2016, de 3 de febrero, verifica que se pretende eludir la estabilidad, laboral, continuidad, indicando que los derechos de toda persona se encuentran limitados. A su vez refiere a la conminatoria emitida por el Ministerio del Trabajo, que ordena al GAMLP su reincorporación a su fuente de trabajo, con todos sus derechos.

Concluye solicitando se declare probada su demanda, adjuntando para el efecto liquidación respectiva.

La Juez séptimo de partido del Trabajo y Seguridad Social, mediante resolución de 24 de enero de 2017, cursante a fs. 37 vlta. admite la demanda y corre traslado a la parte contraria, quien por escrito de fs. 61 a 63 vlta, contesta a la demanda negando los extremos de la demanda, indicando que la demandante cuenta con dos periodos de trabajo diferentes; el primero, entre el 05 de enero de 2004 hasta el 17 de diciembre de 2012, bajo la competencia de la Ley 2028 y el segundo, a partir de la promulgación de la Ley 321, que reingresa al ámbito de la Ley General del Trabajo; sin embargo, el inc. h) del art. 32 del DS 26115, establece la supresión de puestos de trabajo cuando estos dejen de estar vigentes como resultado de la modificación de competencias o restricciones presupuestarias, en ese entendido el GAMLP, cuenta con el art. 12 del Reglamento del Organización Administrativa (RE-SAP), aprobado mediante decreto municipal N° 010 de 26 de septiembre de 2013. Que la actora se encontraría comprendida en lo dispuesto en el artículo 17 de la LGT, a otras formas de desvinculación laboral, como la supresión de cargos por necesidad, o por desaparición del mismo, por estructura organizacional. Solicitando, en definitiva, se declare Improbada la demanda